VEDA HR Bildungsmanager

Erfolgsfaktor Weiterbildung nutzen

Für die Zukunft von Unternehmen und Beschäftigten ist die berufliche Weiterbildung längst zu einem Schlüsselfaktor geworden. Stetig wachsendes Wissen und die ansteigende Schnelligkeit von Veränderungen schaffen kontinuierlich steigende Lernbedarfe. Auch der Faktor der Mitarbeiterbindung darf nicht außer Acht gelassen werden.

Durch die ständig wachsenden Anforderungen sind neue Lösungen gerade für die Administration und das Controlling gefragt.

Unser branchenunabhängiger Bildungsmanager ist sowohl für das Weiterbildungsmanagement in Unternehmen als auch für kommerzielle Seminaranbieter hervorragend einsetzbar.

Der VEDA HR Bildungsmanager bildet die komplette Wertschöpfungskette von der Planung über Vermarktung, Abwicklung, Abrechnung und Controlling ab.

• Seminarverwaltung (intern / extern)
• Veröffentlichung von Seminarangeboten (Internet / Extranet)
• Terminverschiebungen
• Kurse / Entwicklungsprogramme
• Genehmigungsverfahren
• Online Buchung von Seminaren über Self Service
• Dozentenverwaltung
• Ressourcenverwaltung
• Teilnehmerhistorien / Bildungshistorien
• Terminmanagement
• Prozessautomatisierung
• Korrespondenz
• Controlling

VEDA HR Bildungsmanager und e-Learning
Immer mehr mittelständische Unternehmen nutzen Lernformen wie e-Learning und erstellen ihre eigenen Lerninhalte. Deshalb bieten wir den VEDA HR Bildungsmanager in Kombination mit der webbasierten Plattform EVOLUTION unseres Münchner Partners CBTL zur Erstellung von Lerninhalten an.

Dieses Gemeinschaftsprodukt ist unter dem Produktnamen Intuitive Collaboration and Production Management (ICPM) bekannt und verbindet die drei Kernelemente eines modernen Bildungs- und Informationsmanagements optimal miteinander:

• Administration
• Distribution
• Produktion