Das Abwesenheitsmanagement bezieht sich auf den Prozess der Verwaltung von Abwesenheiten von Mitarbeitenden in einem Unternehmen. Effektives Abwesenheitsmanagement ist entscheidend, um die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu fördern, die Betriebskontinuität zu gewährleisten und die Einhaltung von Arbeitszeitvorschriften sicherzustellen. Es ermöglicht Mitarbeitenden, ihre Rechte auf bezahlte Freizeit zu nutzen und sich gleichzeitig um ihre Gesundheit und Wohlbefinden zu kümmern.