Payroll Service
Mehr Zeit für strategische HR-Arbeit durch Full Payroll Outsourcing
Shared Service for Payroll
Payroll Arbeitsteilung mit klarer Struktur
Payroll Backup Service
Kurzfristige Absicherung im Vertretungsfall
Selbst abrechnen mit der VEDA HR Suite
Interne Entgeltabrechnung in einem integrierten System
Mit der digitalen Zeiterfassung in der VEDA HR Suite erfassen Mitarbeitende ihre Arbeitszeiten flexibel am Smartphone, am Arbeitsplatz oder über angebundene Terminals. HR und Führungskräfte behalten Zeitkonten, Abwesenheiten und Urlaubsplanung zuverlässig im Blick. Durch automatisierte Workflows und die direkte Anbindung an unsere All-in-One HR-Software entsteht ein durchgängiger Prozess ohne doppelte Datenpflege.
Mit der Zeiterfassung in der VEDA HR Suite digitalisieren Sie nicht nur die Erfassung von Arbeitszeiten. Sie vereinfachen Abläufe, reduzieren Rückfragen und schaffen eine verlässliche Datengrundlage für Ihre HR-Prozesse.
Automatisierte Berechnungen, digitale Anträge und klar geregelte Genehmigungen reduzieren den manuellen Aufwand für HR und Führungskräfte.
Zettelwirtschaft ade: Ob im Homeoffice, in der Verwaltung oder in der Produktion: Mitarbeitende erfassen ihre Zeiten mobil, am Bildschirm oder über angebundene Terminals.
Gesetzliche Anforderungen, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und unterschiedliche Arbeitszeitmodelle lassen sich zentral in der Zeitwirtschaft hinterlegen.
Aktuelle Zeitkonten, Teamübersichten und Auswertungen sorgen jederzeit für einen verlässlichen Überblick.
Digitale Prozesse und eine einheitliche Datenbasis vermeiden Übertragungsfehler, unvollständige Angaben und unnötige Abstimmungsschleifen.
Über Self-Services können Mitarbeitende Arbeitszeiten, Korrekturen und Abwesenheiten selbst verwalten. Das entlastet HR und beschleunigt interne Abläufe.
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Beginn, Ende und Pausen flexibel über das Smartphone erfassen – ob unterwegs, im Homeoffice oder an wechselnden Einsatzorten.
Zeitkonten schaffen Transparenz über geleistete Stunden, Mehrarbeit und Abweichungen. Fehlermeldungen und Heatmaps helfen dabei, fehlerhafte Buchungen oder kritische Entwicklungen frühzeitig zu erkennen.
Vollzeit, Teilzeit, Gleitzeit oder Schichtarbeit: Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle lassen sich passend zu Ihrem Unternehmen abbilden.
Urlaub, Krankheit und weitere Abwesenheiten werden digital erfasst und übersichtlich dargestellt.
Legen Sie individuelle Schichtmodelle an und behalten Sie Besetzungen stets im Blick. Für Unternehmen mit komplexeren Anforderungen lässt sich die VEDA HR Suite um eine professionelle Personaleinsatzplanung erweitern.
Erfahren Sie, welche Anforderungen Unternehmen bei der Arbeitszeiterfassung beachten müssen und wie digitale Lösungen dabei helfen, Prozesse effizienter und transparenter zu gestalten.
In der VEDA HR Suite ist die Zeiterfassung kein isoliertes Modul, sondern Teil eines voll integrierten HR-Systems.
Die Zeitwirtschaft ist mit weiteren zentralen HR-Prozessen verbunden und steht systemübergreifend zur Verfügung, sodass Informationen nicht mehrfach gepflegt werden müssen. So entsteht eine gemeinsame und verlässliche Datengrundlage für Personalmanagement und Entgeltabrechnung und Zeitdaten können direkt in nachgelagerte Prozesse einfließen.
Zentrale Pflege aller HR-Daten ohne Mehrfacheingaben.
Arbeitszeiten und Fehlzeiten fließen automatisch in die Abrechnung – das minimiert administrativen Aufwand und Fehler.
Integrierte Reports für HR und Management schaffen Transparenz über Personalkapazitäten.
Alle zeitwirtschaftlich relevanten Dokumente wie Urlaubsvereinbarungen oder Vertragsergänzungen jederzeit zugriffsbereit.
In der VEDA HR Suite ist das Onboarding kein isoliertes Modul, sondern Teil eines voll integrierten HR-Systems.
Weniger doppelte Datenpflege: Digitale Personalakte, Stammdaten und Dokumente einfach und effizient verwalten.
Übertragen Sie relevante Zeitdaten nahtlos in die Entgeltabrechnung und reduzieren Sie manuelle Aufwände sowie potenzielle Fehlerquellen.
Verwandeln Sie Zeitdaten in aussagekräftige Kennzahlen: Mit People Analytics erkennen Sie Entwicklungen frühzeitig und treffen fundierte HR-Entscheidungen.
Mehr als 5.700 Unternehmen setzen laut VEDA auf Lösungen für digitale HR-Prozesse. Für Unternehmen bedeutet das nicht nur weniger administrativen Aufwand, sondern auch mehr Transparenz und schnellere Abläufe für HR, Führungskräfte und Mitarbeitende.
Erleben Sie in einem persönlichen Beratungsgespräch, wie die VEDA HR Suite Arbeitszeiterfassung, Zeitkonten, Abwesenheiten und Genehmigungsprozesse in einer Lösung zusammenführt. Gemeinsam schauen wir, welche Funktionen und Arbeitszeitmodelle zu den Anforderungen Ihres Unternehmens passen.
Ja. Arbeitszeiten können unter anderem über das Smartphone gebucht werden. Dadurch eignet sich die VEDA HR Suite auch für Mitarbeitende im Homeoffice, im Außendienst oder an wechselnden Arbeitsorten.
Ja. Verschiedene Arbeitszeitmodelle sowie gesetzliche Vorgaben, Tarifverträge und betriebliche Vereinbarungen können in der Zeitwirtschaft abgebildet werden. Dazu gehören auch Anforderungen aus der Dienst-, Schicht- und Personaleinsatzplanung, falls gewünscht.
Je nach technischer Kompatibilität können auch bereits vorhandene Hardwareterminals in die VEDA HR Suite eingebunden werden. Die konkrete Kompatibilität wird im Einzelfall geprüft.
Ja, die VEDA HR Suite ist eine All-in-One-Lösung. Somit können relevante Zeitinformationen in die Prozesse der monatlichen Entgeltabrechnung einbezogen werden.
Die Lösung eignet sich insbesondere für mittelständische und große Unternehmen mit unterschiedlichen Beschäftigungsformen, Arbeitsorten und Arbeitszeitmodellen. Dazu zählen beispielsweise Organisationen mit Homeoffice, Verwaltung, Produktion, Schichtbetrieb oder mehreren Standorten.
Sie sind nur noch wenige Klicks von der Digitalisierung und Effizienzsteigerung Ihrer Personalarbeit entfernt.
Zeiterfassung
Mobile und flexible Zeitwirtschaft
People Analytics
Umfassende Analyse Ihrer Personaldaten
Learning & Development
Kompetenzen ausbauen und Wissen sichern
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Klar, verständlich und auf den Punkt.
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Wir helfen Ihnen gerne bei allen Fragen rund um unsere Produkte und Dienstleistungen weiter.
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