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VEDA Payroll Backup

Entgeltabrechnung sicherstellen. Auch im Vertretungsfall.

Gut, wenn Ihre Entgeltabrechnung intern stabil läuft. Doch was passiert bei Urlaub, Krankheit oder einem Ausfall? Mit VEDA Payroll Backup sichern Sie Ihre Lohnabrechnung professionell, temporär und zuverlässig ab.

Porträt eines glücklichen, erfolgreichen jungen Geschäftsmannes, einer Führungskraft, eines Geschäftsführers, eines Managers, der ein digitales Tablet zum Arbeiten benutzt.

Max. 5 Arbeitstage Reaktionszeit

Erfahrene Payroll Specialists

Integration in bestehende Systeme

Sichere Vertretung Ihrer Payroll

Die Risiken eines Ausfalls

Wenn die Payroll ausfällt, steht mehr auf dem Spiel als nur Gehälter

Ein Ausfall der Payroll hat weitreichende Folgen: Gehälter werden verspätet ausgezahlt, Mitarbeitende verlieren Vertrauen, und Beschwerden häufen sich. Gleichzeitig leidet Ihr Unternehmensimage – intern wie extern. Oft müssen in kurzer Zeit teure Ad-hoc-Berater hinzugezogen werden, sofern überhaupt verfügbar. Kurz gesagt: Ein Payroll-Ausfall verursacht nicht nur operative Probleme, sondern auch nachhaltige wirtschaftliche und reputative Schäden.

Verspätete Gehaltszahlungen

Beschwerden von Mitarbeitenden

Imageschäden

Eskalationen im Management, bei Betriebsräten und Gewerkschaften

Prüfungsrisiken

Ad-hoc Beratungskosten

Immer auf der sicheren Seite

Sichere Vertretung für Ihre Entgeltabrechnung

Ihre Vorteile auf einen Blick

VEDA Payroll Backup springt ein, wenn interne Kapazitäten fehlen oder ein Ausfall in der Entgeltabrechnung entsteht. Unsere Payroll Specialists übernehmen die professionelle Payroll-Vertretung und stellen sicher, dass Ihre Mitarbeitenden pünktlich ihre Abrechnung erhalten, gesetzliche Fristen eingehalten werden und Ihr Unternehmen handlungsfähig bleibt.

Kurz gesagt: Payroll Backup ist eine Absicherungsstrategie für Ihre kritischen Geschäftsprozesse.

Mehr Planungssicherheit

Auch bei kurzfristigen Ausfällen bleibt Ihre Entgeltabrechnung stabil organisiert.

Sichere Fristeinhaltung

Gesetzliche Meldeverfahren und Abgabetermine werden zuverlässig eingehalten.

Keine dauerhafte Auslagerung

Sie behalten die Kontrolle über Ihre Entgeltabrechnung und nutzen Unterstützung nur im Bedarfsfall.

Reduzierte Abhängigkeit von Einzelpersonen

Payroll Backup sichert Ihr Payroll-Know-how und Ihre Prozesse zusätzlich ab.

Schnelle Einsatzbereitschaft

Durch vorbereitete Abläufe kann Payroll Backup kurzfristig aktiviert werden.

Für wen ist das VEDA Payroll Backup geeignet?

VEDA Payroll Backup eignet sich besonders für Unternehmen, die...

Unsere Leistungen

Wie Payroll Backup Ihre Abrechnung absichert

Absicherung bei personellen Ausfällen

Fällt internes Payroll-Know-how kurzfristig aus, übernehmen unsere Payroll Specialists innerhalb einer Reaktionszeit von max. 5 Arbeitstagen die Durchführung Ihrer Entgeltabrechnung zuverlässig und fristgerecht.

Integration in bestehende Prozesse

Die Übernahme erfolgt innerhalb Ihrer bestehenden VEDA System- und Prozessstruktur, sodass Ihre Payroll-Prozesse stabil weiterlaufen.

Vorsorge statt Notfalllösung

Wir stimmen Abläufe, Zuständigkeiten und Zugriffsrechte frühzeitig mit Ihnen ab. So bleibt Ihre Entgeltabrechnung auch im Vertretungsfall handlungsfähig.

Dokumentierte Übergaben

Alle Schritte werden transparent dokumentiert, sodass eine strukturierte Rückübergabe an Ihr internes Team jederzeit möglich ist.

VEDA Payroll Backup

In 3 Schritten zur Absicherung Ihrer Entgeltabrechnung

1. Vorsorgephase

Gemeinsam definieren wir Abläufe, Verantwortlichkeiten und Zugriffsrechte. Erfahrene Payroll-Spezialisten stehen bereit und sorgen dafür, dass Ihre Entgeltabrechnung im Vertretungsfall schnell und zuverlässig übernommen werden kann.

3. Vorsorgephase

Im Anschluss an die Servicephase übergeben wir die Abrechnung wieder in Ihre Hände.

2. Servicephase

Bei Urlaub, Krankheit oder kurzfristigem Ausfall übernehmen unsere VEDA Payroll Specialists die pünktliche und präzise Durchführung Ihrer Entgeltabrechnung innerhalb Ihrer bestehenden System- und Prozessstruktur.

Optional ermöglichen wir einen reibungslosen Übergang in den VEDA Payroll Service. So sichern Sie Ihre Payroll-Prozesse langfristig ab und schaffen Freiräume für Ihre HR-Arbeit.

Entdecken Sie mehr Lösungen von VEDA

Weitere Payroll-Modelle

Je nach HR-Struktur kann Ihre Payroll unterschiedlich organisiert sein – von der internen Entgeltabrechnung bis zur vollständigen Auslagerung.

Zwei Personen mit Brillen arbeiten gemeinsam an einem Laptop an einem Schreibtisch in einem Büro

Selbst abrechnen mit der VEDA HR Suite

Steuern Sie Ihre Entgeltabrechnung intern und automatisieren Sie Ihre Abrechnungsprozesse.

Für Unternehmen, die nach einer Inhouse-Lösung suchen

Zwei Kolleginnen und Kollegen im Büroflur im Gespräch, eine Person hält ein Tablet.

Der smarte Teil-Service

Lagern Sie ausgewählte Aufgaben aus: Wir übernehmen Monatsabschluss und Meldeverfahren, während Ihr HR-Team die Stammdaten steuert.

Für Unternehmen, die nach gezielter Entlastung suchen

Das Full Outsourcing-Modell

Lagern Sie Ihre Entgeltabrechnung vollständig aus und übertragen Sie den operativen Payroll-Prozess an unsere Payroll Specialists.

Für Unternehmen, die ihre Payroll zu 100% in Expertenhände geben wollen

Ihre Entgeltabrechnung in sicheren Händen

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Kunden mit über 250 Mandanten sind im VEDA Outsourcing unterwegs.

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hochqualifizierte Payroll Specialists sind im VEDA Payroll Service tätig.

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Entgeltrechnungen erstellen wir pro Jahr für unsere Kunden.

„Das Outsourcen der Payroll war die beste Entscheidung, die wir treffen konnten. Dadurch haben wir in der Personalabteilung Leichtigkeit und Flexibilität gewonnen.“
Isabelle Kauffeldt
Abteilungsleiterin Human Resources
G. Peter Reber Möbel-Logistik GmbH
Blonde Frau im schwarzen Blazer und weißer Bluse
Blonde Frau im schwarzen Blazer und weißer Bluse

VEDA Payroll Backup

Sichern Sie Ihre Entgeltabrechnung zuverlässig ab

Vereinbaren Sie ein Gespräch und prüfen Sie gemeinsam mit uns, wie VEDA Payroll Backup Ihre HR-Struktur zusätzlich absichern kann.

Häufige Fragen

Wie schnell kann Payroll Backup aktiv werden?

Durch vorbereitete Prozesse und abgestimmte Zugriffsrechte ist eine kurzfristige Übernahme möglich. Die garantierte Reaktionszeit beträgt maximal fünf Arbeitstage.

Ja, die Zusammenarbeit erfolgt innerhalb Ihrer bestehenden VEDA-Systemumgebung oder innerhalb der VEDA HR Suite.

Ja, die Unterstützung kann gezielt für einzelne Monate oder definierte Zeiträume erfolgen.

Alle Schritte werden dokumentiert. Nach Rückkehr Ihrer Mitarbeitenden erfolgt eine strukturierte Rückübergabe.

Im Rahmen von Payroll Backup dokumentieren wir gemeinsam Ihre Prozesse, Verantwortlichkeiten und Zugriffsrechte. Ein jährlicher Workshop unterstützt dabei, Abläufe zu überprüfen und kontinuierlich zu optimieren.

VEDA HR Suite erleben!

Sie sind nur noch wenige Klicks von der Digitalisierung und Effizienzsteigerung Ihrer Personalarbeit entfernt.

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Alexander Knur
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