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Diese HR-Events sollten Sie 2023 nicht verpassen!

Erfahrungen auszutauschen, Know-How erweitern, inspirieren lassen, frische Impulse - HR-Events 2023 erleben

Es gibt viele andere wertvolle Veranstaltungen und Konferenzen in Deutschland, die sich mit verschiedenen Aspekten des Personalwesens beschäftigen. Eine gründliche Recherche und die Wahl derjenigen, die am besten zu Ihren Bedürfnissen und Zielen passen, ist der Schlüssel zum maximalen Nutzen aus diesen Veranstaltungen zu ziehen.

Es gibt viele großartige HR-Events und Konferenzen, die sich auf unterschiedliche Aspekte des Personalwesens konzentrieren und sich an unterschiedliche Zielgruppen richten. Events bieten viele Möglichkeiten, um Erfahrungen auszutauschen, Know-How zu erweitern, sich inspirieren zu lassen, frische Impulse zu gewinnen und viele spannende Menschen kennenzulernen und das persönliche Netzwerk zu erweitern.

Hier sind einige online und offline HR-Events, die es sich aus unserer Sicht in 2023 zu besuchen lohnt:

ONLINE VERANSTALTUNGEN

DIGICON 2023

Die DIGICON23 – die digitale COPETRI CONVENTION – bildet den Auftakt im HR-Event-Jahr und geht der Frage nach: Wie können sich Unternehmen und Professionals in dieser volatilen Zeit sowohl den kurzfristigen Herausforderungen stellen als auch an der nachhaltigen Zukunftsfähigkeit arbeiten? Im Fokus stehen der Austausch und die Entwicklung von Lösungsansätzen aus verschiedenen Perspektiven, um Wege in eine zukunftsfähige und nachhaltige Wirtschaft zu finden. Hier treffen Sie auch VEDA mit einem Beitrag an. 

Termin: 24.02.2023

Mehr Infos: https://www.copetri.com/digital-convention/

TEAL AROUND THE WORLD

Ebenfalls virtuell findet die internationale Konferenz “Teal Around the World” am 2. und 3. März statt. Das Teal-Netzwerk ist eine gemeinnützige, diverse Gruppe von TEAL-Praktikern auf der ganzen Welt, die sich über Praktiken austauschen und voneinander lernen, um positive Veränderungen in Organisationen zu bewirken, indem die Kernwerte von Selbstmanagement, Ganzheit und evolutionärem Zweck ermöglicht werden.

Termin: 02.03. – 03.03.2023

Mehr Infos: https://www.tealaroundtheworld.com/tatw-2023

BRAVE NEW WORK

Mit der Online-Konferenz Brave New Work am 21. September veranstaltet Kienbaum zusätzlich zur People Convention eine weitere virtuelle Veranstaltung für Personalverantwortliche. Das Format soll eine Brücke zwischen mutigen Entscheidungen, Erfahrungen und Wissen bauen. Hier teilen erfahrene Unternehmenslenker mutige Impulse aus der Praxis.

Termin: 02.03. – 03.03.2023

Mehr Infos: https://www.kienbaum.com/de/brave-new-work/

HR-MESSEN UND -KONFERENZEN AB APRIL

ZUKUNFT PERSONAL

Diese große europaweite HR-Messe richtet sich sowohl an Unternehmen als auch an Personalverantwortliche und bietet einen umfassenden Überblick über die neuesten Trends und Entwicklungen im Personalwesen sowie eine Plattform für den Austausch von Wissen und die Vernetzung mit anderen HR-Experten.

ZP 365 vereint Europas führende Expos, Events & Conferences zu allen wichtigen Themen im Personalmanagement unter einem Dach. Als Impulsgeber für die Zukunft des Arbeitens bieten Messen und Konferenzen die wichtigsten Aussteller, innovative Produktlösungen und ein informatives Rahmenprogramm mit hochkarätigen Expertinnen und Experten. Zu allen wichtigen Herausforderungen in den Themenbereichen Recruiting & Attraction, Operations & Services, Learning & Development, Corporate Health oder Future of Work finden Sie passende Lösungen auf den Live- und Digital-Events.

Termine:

ZPNord – 18. – 19. April 2023 | Hamburg Messe und Congress

ZPSüd – 09. – 10. Mai 2023 | Messe Stuttgart

ZPEurope – 12. – 14. September 2023 | Koelnmesse – hier treffen Sie auch die VEDA als Aussteller an!

Mehr Infos: https://www.zukunft-personal.com/de/expo_events/ 

 

AGILE HR CONFERENCE

Die Agile HR Conference ist ein Treffpunkt zu Zukunftsthemen in Personal- und Organisationsentwicklung, Wirtschaft und Gesellschaft. Vor allem aber geht es um Transformation.

Die Themenschwerpunkte Agile HR, Agile Leadership und Agile Transformation bilden den Kern der Konferenz. Hier finden Agile-Fans und Personaler Praxisbeispiele und Inspirationen aus anderen Unternehmen für ihre Transformationsaufgaben. In über 16 Stunden Programmzeit berichten Konzerne und kleine Unternehmen von ihren Transformationen. In den anschließenden Q&A-Runden können ergänzende Fragen gestellt werden. Interaktive Sessions bieten Austausch im kleinen Kreis, um Fragestellungen und neue Tools für die tägliche Arbeit zu diskutieren.

Termin: 26.04. – 27.04.2023 | Köln Messe

Mehr Infos: https://hr-pioneers.com/leistungen/events/agile-hr-conference/

 

HR TECH SOFTWARE & INNOVATION EXPOFESTIVAL

Das HR Tech Software & Innovation Expofestival richtet sich Entscheider und Verantwortlichen aus dem HR-Bereich. Das Festival versteht sich selbst als neues Format, das sich auf einen von Technologien und Innovation getriebenen HR-Bereich konzentriert. HR Tech, Software & Innovation – alle Themen, die es braucht, um neue Strategien und Lösungen zu entwickeln.

Termin: 23.05. – 24.05.2023 | Köln

Mehr Infos: https://www.hrtech.de/


COPETRI CONVENTION

Die COPETRI CONVENTION ist deutschlandweit das erste und einzige Event, welches die Themen People, Transformation und Innovation miteinander verbindet. Hier dreht sich alles um die Frage: Wie schaffen wir es, Unternehmen zukunftsfähig aufzustellen? Welche Skills, welche Lösungen, welche neuen Ansätze und Methoden sind dafür nötig? Wo bekommt man diese her und vor allem: Wie werden diese am besten eingesetzt? Dazu gehören Themen wie Employer Branding, Recruiting, Learning & Development genauso wie Culture & Leadership, New (Hybrid) Work, Innovation Strategy, Methods & Tools und Sustainability.

Termin: 23.05. – 24.05.2023 | Frankfurt am Main

Mehr Infos: https://www.copetri.com/convention/

 

RC23 FESTIVAL

Beim RC23 Festival dreht sich alles darum, Mitarbeitende zu gewinnen und zu halten – mit den innovativsten Ideen aus der HR-Tech-Welt. In einem Mix aus Knowledge und Entertainment erwarten Sie inspirierende Cases, Workshops und Speaker:innen aus Recruiting, Retention und HR TECH. Das Festival befasst sich im Kern mit drei Feldern, die auf dem Arbeitsmarkt immer relevanter werden und an der zukünftig kein HR-Professional vorbeikommt: Tech, Data und Purpose. 

Termin: 06.06. – 07.06.2023 |TEC Event Campus Berlin

Mehr Infos:x https://www.rc23.de/


NWX23 – FESTIVAL FÜR ARBEIT UND ZUKUNFT

Unter dem Motto WORK FORWARD findet im Juni die NEW WORK Experience 2023, das Festival für Arbeit und Zukunft, statt. Erstmals ist die NEW WORK SE gemeinsam Gastgeber mit Experten und Expertinnen aus dem eigenen Haus: dem Job-Netzwerk XING, den Recruiting-Profis von onlyfy by XING und kununu, der führenden Arbeitgeberbewertungsplattform. Neben Top Speakerinnen und Speakern und Diskussionen in der Elbphilharmonie, können Sie hier neue Räume und Formate rund um die Themen Arbeit, Talent und Recruiting erleben.

Termin: 14.06.2023 |Hamburg

Mehr Infos: https://nwx.new-work.se/events/nwx23

 

NEW WORK FUTURE

Die Konferenzreihe New Work Future gibt wir Unternehmerinnen und Unternehmern, Führungskräften und Menschen, die Unternehmen aktiv gestalten, regelmäßig die Möglichkeit, sich intensiv mit anderen Gestaltern auszutauschen: Was kommt auf unsere Unternehmen zu und was bedeuten diese Veränderungen für uns? 

Die New Work Future bietet die Plattform für praxisnahen Erfahrungsaustausch und die Entwicklung eigener Lösungen. Dabei stehen Impulsvorträge von New Work Expertinnen und Experten und ein persönlicher Austausch zwischen allen Teilnehmenden im Mittelpunkt.

Termin: 21.06. – 22.06.2023 |Hamburg

Mehr Infos: https://newworkfuture.de/


SOLUTIONS: 2023

Die solutions: stellt als Kongress für digitale Transformation Befähigung und Wissenstransfer in den Mittelpunkt dreier Event-Tage voll mit inspirierenden Keynotes, praxisnahen Workshops, Masterclasses, Panels und einem exklusiven Expert Dinner.

3 Tagesmottos, 4 Bühnen – in einem abwechslungsreichen Programm berichten Macher:innen der Branche offen und transparent von ihren persönlichen Erfahrungen im Umgang mit aktuellen Entwicklungen, die durch digitale Einflüsse entstanden sind – relevante Themen von relevanten Menschen.

Termin: 06.09. – 08.09.2023 |Hamburg 

Mehr Infos: https://solutions.hamburg/

 

Es gibt natürlich noch viele andere wertvolle Veranstaltungen und Konferenzen in Deutschland und international, die sich mit verschiedenen Aspekten des Personalwesens beschäftigen. Eine gründliche Recherche und die Wahl derjenigen, die am besten zu Ihren Bedürfnissen und Zielen passen, ist der Schlüssel zum maximalen Nutzen aus diesen Veranstaltungen zu ziehen.

Wir wünschen Ihnen viel Spaß dabei!

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Effizienz durch digitale HR-Prozesse steigern

HR-Prozesse, auch als Human Resources-Prozesse bekannt, sind alle Aktivitäten und Maßnahmen, die das Personalwesen eines Unternehmens betreffen. Sie umfassen eine breite Palette von Aufgaben, die von der Personalbeschaffung über die Personalentwicklung bis hin zur Entgeltabrechnung und Mitarbeiterbetreuung reichen. Ziel dieser Prozesse ist es, die Effizienz und Effektivität des Personalmanagements zu steigern, um die bestmögliche Leistung der Mitarbeitenden zu gewährleisten und gleichzeitig die strategischen Ziele des Unternehmens zu unterstützen.

HR-Prozesse sind integraler Bestandteil eines jeden Unternehmens, unabhängig von Größe oder Branche. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und Pflege einer produktiven und zufriedenstellenden Arbeitsumgebung. Zudem sind sie unerlässlich, um rechtliche und regulatorische Anforderungen zu erfüllen.

HR-Prozesse können analog, digital oder automatisiert umgesetzt werden. In digitaler und automatisierter Form verschaffen sie Personalabteilungen und dem gesamten Unternehmen eine erhebliche Zeiteinsparung.

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